Salaire SAVS AIX EN PROVENCE

Responsabilités

• vous pilotez une équipe projet et êtes le garant du bon avancement dans le respect des objectifs définis par le client
• vos connaissances en phase conception et réalisation de bâtiments en tous corps d'état sont des atouts indispensables pour la réussite du projet
• gérer le planning projet et s’assurer du respect des objectifs qualité-coût-délais
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• animer la relation contractuelle avec l’ensemble des intervenants internes et externes
• en tant que Chef de Projet bâtiment TCE, vous intervenez sur un projet de rénovation de bâtiments dans le domaine de la santé AMOE pour le compte de notre client
• assurer le reporting client et le suivi des KPI
• piloter l’équipe projet et assurer l’interface avec les différents acteurs
• gérer toutes les phases du projet : études de conception, ACT, chantier

Exigences

• vous maîtrisez parfaitement les phases d'études et de construction d'un bâtiment
• vous êtes un chef de projet à la recherche de nouveaux défis et le travail en équipe vous passionne
• vous aimez gérer des projets pluridisciplinaires
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• instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs et fédérer vos équipes autour d’un objectif commun est votre quotidien
• vous avez un réel sens de la satisfaction client
• de formation technique BAC+5 type ingénieur généraliste avec une spécialisation en bâtiment, vous disposez d’expériences significatives sur des fonctions projet
• qu’attendez-vous pour nous contacter ?

Gains pour le poste chef

Responsabilités

• développer et entretenir votre portefeuille intérimaire sur le recrutement CDD/CDI
• C'est également du développement RH avec la prise en charge de la formation, des bilans de fin de mission, la sécurité, la fidélisation et la permanence sociale
• assurer le suivi administratif des dossiers selon notre cahier des charges QSE
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• C'est participer à la vie RH d'une entreprise en étant garant des relations entre les intérimaires et notre client
• recrutement : développement du sourcing et anticipation des besoins, animation de sessions de recrutement
• répondre aux demandes de nos clients et/ou prospects : conseil, sourcing, évaluation, sélection et présentation des profils

Exigences

• au-delà de votre aisance relationnelle, votre capacitéà travailler en équipe et de votre réactivité, nous serons sensibles à vos qualités humaines
• de formation Bac +2/3, vous disposez d'une première expérience en tant qu'assistant commercial , chargé de clientèle ou recruteur en agence d'emploi/cabinet
• NB : Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues handicapées

Avantages

• mutuelle

Responsabilités

• tenue de la comptabilité de plusieurs sociétés
• suivi et analyse des résultats de plusieurs sociétés
• saisie et pointage des factures avec les bons de commandes
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• mise en paiement des fournisseurs
• suivi et relances des clients
• rapprochements bancaires
• réalisation de la liasse fiscale et du bilan
• réalisation des situations mensuelles et analyse des résultats

Exigences

• une motivation absolue dans l'emploi est essentielle, la communication et le sens du service doivent être vos moteurs
• situé au siège du Groupe, au service de personnes délocalisées, ce poste nécessite une forte adaptabilité, une capacité à passer d'un dossier à l'autre ainsi qu'un bon sens du relationnel
• expérience : 8 année
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• formation : BAC+3
• vous devez être titulaire d'un Bac+3 dans le domaine de la Comptabilité ou de la Finance et dispose d'une expérience de 8 ans sur un poste similaire

Responsabilités

• cela concernera l'analyse de problèmes rencontrés
• des Marchés : De la start-up à la multinationale en référencement direct dans le cadre d'accords internationaux, nationaux ou locaux
• de la Proximité : 160 consultants sur nos 4 bureaux , une équipe commerciale et RH qui écoutent et suivent leur collaborateurs

Exigences

• définir la liste de paramètres à enregistrer
• définir le périmètre d'analyse
• analyser les données disponibles, pour un objectif défini à l'avance
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• votre esprit de synthèse, votre curiosité et votre bon relationnel seront des atouts pour vous épanouir dans ce poste évolutif
• une bonne connaissance de l'aéronautique, de l'architecture hélicoptère et des systèmes embarqués
• vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos prises d'initiatives, vos capacités de raisonnement et d'analyses logiques
• de formation Bac +5, ingénieur ou universitaire, vous connaissez les analyses en environnement d'essai et avez une connaissance de l'avionique et/ou du cockpit

Commerce

• stratégie et business intelligence

Responsabilités

• riche d'une expérience pluridisciplinaire, notre client investit dans la construction d'ouvrages neufs ou dans le cadre de réhabilitation d'immeubles résidentiels, bâtiment industriels et commerciaux

Exigences

• salaire à négocier selon expérience
• vous avez fait la preuve de votre capacité à être force de proposition auprès des opérationnels chantiers et avez le sens de l'écoute
• vous souhaitez intégrer une entreprise réputée pour la qualité et la technicité des opérations réalisées qui saura valoriser votre professionnalisme, vos compétences techniques et mettre à profit votre ingéniosité
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• expérience : 2 année
• formation : BAC+5
• de formation supérieure , vous justifiez d'une expérience de 2 ans acquise soit au sein d'une entreprise générale soit au sein d'un BE