Lisez les 4 avis sur STV des candidats, des clients, des anciens employés et des employés actuels.
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Il y a GTEC à proximité de STV. Est-ce qu'ils assurent téléphones professionnels aux employés?
Environnement de travail collaboratif : STV met un point d'honneur à favoriser la collaboration et l'esprit d'équipe à travers divers projets et initiatives internes.
Possibilités de formation et développement : L'entreprise propose régulièrement des programmes de formation continue, permettant aux employés de développer leurs compétences et de progresser dans leur carrière.
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : STV offre des options flexibles comme le télétravail et des horaires aménagés, ce qui contribue à un meilleur équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.
Pression pour les résultats : Comme dans beaucoup d'entreprises axées sur la performance, il existe une pression constante pour atteindre les objectifs, ce qui peut être stressant pour certains employés.
Structure hiérarchique : L'organisation peut être perçue comme trop hiérarchique, ce qui peut ralentir la prise de décision et l'innovation.
Resource limitées : Il peut y avoir des contraintes de budget qui limitent la disponibilité des ressources pour certains projets ou initiatives, posant des défis pour les équipes.
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Le travail à distance a-t-il été introduit dans STV pour COVID-19?