Avis UNION DEPARTEMENTALE ASS FAMILIAL PARI
Est-ce que UNION DEPARTEMENTALE ASS FAMILIAL PARI fait preuve d'innovation sociale en proposant la mesure de Mutuelle prise en charge à 100 %?
Il est proposé un poste d’Auxiliaire de puériculture en CDI temps plein, salaire non indiqué, au sein d’une structure axée sur le projet pédagogique et le lien aux familles.
Exigence majeure : observer finement l’enfant au quotidien, jusqu’au repérage des signes de douleur ou de maltraitance, tout en assurant soins, éveil et sécurité.
Avantage mis en avant : travail d’équipe avec participation aux réunions et à l’évolution du projet.
Est-ce vraiment un poste très exigeant au quotidien, et sans salaire affiché, est-ce raisonnable pour ce niveau de responsabilités ? J’aimerais des avis d’employés ou ex-employés.
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Au cours des 12 derniers mois, UNION DEPARTEMENTALE ASS FAMILIAL PARI a publié 3 offres d'emploi - soit 50 % de plus que la médiane des entreprises à Paris (2 offres sur la même période).
Récemment, l'entreprise recherchait des candidats pour le poste de educatrice.
Savez-vous quelque chose sur UNION DEPARTEMENTALE ASS FAMILIAL PARI, car on ne voit pas d’informations provenant d’employés ? Y a-t-il quelqu’un là-bas ?