
Avis COMPTAFORCES
Poste de collaborateur comptable en cabinet, salaire « selon expérience ».
Cabinet nouvelle génération, 20 personnes, 100% dématérialisé, portefeuille start-up à PME, rôle très autonome avec révision, conseil et relation client.
Exigence clé : être autonome sur la liasse fiscale depuis au moins 2 ans.
Avantage mis en avant : télétravail avec vraie flexibilité au quotidien.
Est-ce que les exigences sont fortes pour un salaire non affiché, et le télétravail compense vraiment la charge en cabinet selon l’expérience?
Salut ! On dirait que COMPTAFORCES est devenue un vrai mystère, plus personne n’en parle. Pourtant, il y avait toujours quelque chose à dire sur cette entreprise. Est-ce que tout s’est stabilisé ou bien il y a des choses qui passent sous le radar ?
Ca fait presque peur un tel niveau d'incompétence.
Je passe plusieurs entretiens téléphonique, j explique donc ma recherche , un CDI puisque je suis actuellement en CDI.
J' ai reçu que des offres qui ne correspondaient absolument pas, salaire , statut, contrat ect...
J ai donc décidé de sortir de leur liste de diffusion et demandé qu'ils suppriment mon profil dans leur base.
Des semaines passent plus de nouvelle. Et aujourd'hui j ai un consultant qui me recontacte, par WhatsApp , puis par mail dans la foulée.
Curieux et étonné , pour une fois, le poste évoqué se rapproche de ma recherche je décide de rappeler.
Apres 10 minutes de conversation, je commence à comprendre que ce consultant ne parle pas du tout de mon CV mais d'un autre candidat... Comment avoir un tel niveau ? Comment avec un CV d'une autre personne on peut me contacter et par mail et par téléphone ? La base de données de comptaforces est elle aussi désordonnée ca donne une bonne idée du suivi qu'ils font des candidats.
Comme je leurs avais écrit il y a un moment, il est impossible pour moi que ce genre de cabinet soit en mesure de trouver des bons poste et sociétés aux candidats.
cabinet nul qui m'a fait démissionné de mon travail après ils ont fait un silence radio et il nie leur responsabilité
je tiens à vous informer de faire gaffe surtout du collaborateur Gilles Sperling ou il n'était pas professionnel
(supprimé par l'administrateur), cabinet qui prend contact et qui bombarde de messages par SMS, mail et whatsapp (ce dernier sans autorisation,ce qui n'est pas très professionnel), vend l'offre comme si nous étions déjà intégré dans l'entreprise, puis ne prend plus du tout la peine de répondre, même en cas de réponse négative. A déconseiller fortement.
Et qu'est-ce que ce cabinet propose comme activité?
Très mauvaise prise de contacts, recruteurs incompétents. Ils vous envoies des messages pour ne plus jamais répondre par la suite.