Ambiance de travail conviviale : Les employés apprécient généralement l’atmosphère de travail, souvent décrite comme étant chaleureuse et collaborative.
Entreprise à taille humaine : Travailler dans une entreprise plus petite permet d’avoir un contact direct avec la direction et de bénéficier d’une bonne communication interne.
Flexibilité : Certains employés notent une certaine flexibilité dans l'organisation du travail, ce qui peut faciliter l'équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.
Conditions de travail physiques : Les tâches peuvent être physiquement exigeantes, notamment dans les postes de production et de manutention.
Rémunération jugée insuffisante : Certains employés estiment que la rémunération ne correspond pas toujours à la charge de travail et aux compétences requises.
Opportunités d’évolution limitées : Étant une entreprise de taille moyenne, les possibilités d’avancement en interne peuvent être plus restreintes par rapport aux grandes entreprises.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Vous êtes aigrie, irrespectueux et sur la défensive. Quel mauvais comportement que celui-ci.
Lorsqu'on questionne les restaurateurs qui se fournissent chez LODOS, nous avons tous des versions différentes, bien évidemment que nous allons donc rechercher l'information auprès du grossiste même.
Vous dites clairement : on est halal, et je n'ai pas à vous dire si c'est égorgé à la main ou mécaniquement, je n'ai pas à vous répondre, vous voulez du halal, et bah il n'y en a pas en Erpe. Je lui dis donc ah bah vous confirmez que vous n'êtes pas halal alors ! il dit on est halal. Mais surtout... il a dit c'est écrit nul part que cela doit être égorgé à la main et surtout qu'en Erpe c'est interdit... QUELLE CONTRADICTION DANS UNE MEME PHRASE.
Vous ouvrez un commerce sans en connaitre les lois. Aveuglé par l'argent.
Vous devriez avoir honte
Accepter de vendre du hram, propager cela sur le commerce et aider à la consommation du hram. Vous allez rendre des comptes pour cela.
Selon vous, quelle clarification ou transparence supplémentaire pourrait aider à éviter ce genre de malentendu entre commerçants et clients ?
Travailler en tant qu'Assistant(e) Qualité/hygiène chez LODOS VIANDES semble impliquer une variété de tâches liées au contrôle de la qualité et de l'hygiène des produits. Comment se déroule la formation pour ce poste ? Est-ce qu'il y a des opportunités d'avancement au sein de l'entreprise pour ceux qui réussissent dans ce rôle ?
Bonjour, est ce que vos viandes sont halal ?
La viandes est il halal?
Bonjour, je voulais savoir dans quelles conditions se font les abattages ?
Peut-être serait-il préférable que vous demandiez personnellement au propriétaire de l'entreprise?
Il y a un moment que personne n’a donné de nouvelles sur LODOS VIANDES. L’entreprise fonctionne toujours comme avant ou bien il y a eu des évolutions ? Si vous travaillez encore là-bas, on aimerait bien en savoir plus !
Y’a de la mixité chez LODOS VIANDES ou c’est toujours les mêmes profils ?