Avis Melioris
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Bernard
Il est proposé un poste d’Adjoint DRH F/H, salaire non communiqué, en appui direct du DRH. Périmètre très large : management des relais RH/paie-ADP, conseil aux cadres, déploiement politique RH, et intérim du DRH en son absence.
Grosse attente côté formation : structuration complète, budgets/reportings, entretiens annuels, plus pilotage d’un organisme formateur et conformité Qualiopi.
Je trouve que ça fait beaucoup d’exigences pour un salaire non affiché : retours d’employés/ex-employés, charge réaliste et rémunération généralement correcte ou plutôt serrée ?
jérôme
Salut ! Est-ce que quelqu’un qui bosse chez Melioris peut parler de l’ambiance de travail ? Il n’y a pas eu d’infos depuis un moment…
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