Il est proposé un poste de Psychiatre en remplacements/gardes, statut salarié, mais sans salaire indiqué.
Garde surtout orientée hospitalisation complète, sans urgences, établissement fermé dès 20h. Interventions à la demande des infirmiers et auprès des entrants du jour déjà vus par le référent.
Avantage clair: pas de service d’urgences, donc rythme potentiellement plus cadré.
Est-ce que les exigences sont plutôt légères ou finalement très prenantes la nuit, et sans salaire affiché, est-ce vraiment correct?
Depuis quelque temps, on ne voit plus d’avis sur SOCIETE D'EXPLOITATION DE LA MAISON DE SANTE DE NOGENT SUR MARNE et ça m’intrigue. Avant, il y avait toujours quelqu’un pour donner son ressenti, qu’il soit positif ou négatif. Est-ce que tout est devenu parfait ou bien l’entreprise préfère qu’on en parle moins ?
J'aimerais savoir où règne une meilleure atmosphère en JEANNE D ARC HOPITAL PRIVE PARISIEN ou en SOC EXPLOIT MAISON SANTE NOGENT MARNE?
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 7,1 M | 6,7 M | 6,5 M | 5,8 M |
| Salaires et traitements (€) | 2,1 M | 1,9 M | 1,9 M | 1,7 M |
| Marge brute (%) | 99 | 99 | 99 | 98 |
| Marge brute (€) | 15 M | 14 M | 13 M | 13 M |
| Marge d’exploitation (%) | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | 10 | 10 | 9 | 7 |
| Résultat d’exploitation (€) | 2,4 M | 2,2 M | 1,8 M | 1,5 M |
| Résultat net (€) | 1,7 M | 1,5 M | 1,2 M | 999 k |
| Coût des marchandises vendues (€) | 127 k | 112 k | 132 k | 154 k |
| Achats de matières premières (€) | 127 k | 114 k | 132 k | 155 k |
| Variation des stocks de matières premières (€) | 431 | -1,9 k | 332 | -1,4 k |
| Trésorerie disponible (€) | 12 M | 10 M | 9,4 M | 11 M |
| Dettes envers les établissements de crédit (€) | 1,3 k | 620 | 663 | 629 |
| Autres dettes financières (€) | 89 k | 83 k | 97 k | 759 |
| Capital social (€) | 3,6 M | 3,6 M | 3,6 M | 3,6 M |
Avec 46 % des revenus consacrés aux salaires, comment évaluez-vous la motivation des équipes ?
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI