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Pourquoi aller chez Devoteam ?
Pendant l'entretien avec Mme KAMKOUM l'atmosphère était tendue dès la première minute, marquée par des remarques extrêmement dévalorisantes sur mon profil, de nombreuses interruptions, et un manque flagrant de politesse élémentaire.
Comme une noix gâtée, belle à l'extérieur, pourrie à l'intérieur.
Aucun suivi mis en place.
Communication nulle.
Promesse de formation et évolution sans rien à la clé.
Multiples mails à envoyer pour les faire bouger.
Embauché pour la fonction postulée, et jeté sur n'importe quelle mission et fonction en fin de contrat.
Commerciaux qui savent vous vendre pour ce que vous ne faite pas.
Une société qui désactive ses avis google et autre site dérangeant pour ne pas être plus critiquée qu'elle n'est.
Je regrette fortement y travailler et déconseille de se laisser tenter de signer.
Existe t-il des moyens clairement identifiés pour améliorer les performances des employés ? Existe-t-il des horaires de travail flexibles ?
Devoteam est une ESN où le marketing et les actions de communication dépeignent une entreprise idéale. Beaucoup disent qu’il s’agit d’une entreprise challengeant. La vérité est tout autre. Lorsque vous avez la chance de ne pas être en intercontrat et corvéable à souhait afin de ne pas vous faire virer, vous serez parachuté en mission / en clientèle sur des sujets non souhaités la plupart du temps, voire mal maîtrisés. Mais où le commerce vous y aura vendu comme l’expert du sujet, et vous devrez assurer sans filet. Chez devoteam, non seulement vous serez en mission en clientèle, mais le management attendra de vous que vous contribuez en interne au-delà des horaires de travail. Ces contributions internes, malgré tous les efforts que vous produirez et un investissement sans faille, ne seront jamais suffisants et à la hauteur de leurs attentes. Leur site web vous ferra miroiter des formations pour tous et en continue. Cela ne sera pas le cas pour tous et l’octroi des formations sera faites à la tête du client.
Chez il y a rarement un suivi, on vous embauche pour une mission et on vous laisse vous débrouiller
C'est bien terrible comme conditions ...J'aimerai savoir si avec toutes ces pressions ils assurent bien les salaires de leurs employés ?
A vomir cette boîte. Ils recrutent des gens totalement débutant dans le cloud pour les former sois disant. Avec la promesse d'être à l'écoute des envies de l'employés etc etc. Que du vent. Pendant les entretiens c'est oui ne t'inquiètes pas on a des missions pour toi. Plein de missions pour développeur blabla. Ils ne s'y connaissent mm pas assez pour savoir la différence entre un dev web, un dev mobile et un dev logiciel.
Étant développeur spécialisé en JS on ne m'a proposé que des missions en java/angular (un framework détesté par bcp de dev dû aux premières versions très peu maintenance). Bien entendu du coup je manifeste pas d'intérêt pour les missions proposées. N'ayant jamais touché à Java comment je peux aller chez un client pour apporter mon expertise ? C'est pas ça un consultant. Même pas un mois après on me convoque pour mettre fin à ma période d'essai. Le Gard m'a quand même sorti. "T'es un employé tu fais ce qu'on te demande, tu dois être intéressé par tout ce qu'on te propose" bien sûr mec je serais rester bosser chez macdo si c'était ça.
Bref leur seul but est de vous placer a tout prix peu importe vos compétences. En gros ils envoient des gens incompétent à leur client. Je comprends pas comment ce business marche aussi bien honnêtement
Vous êtes sûr, puisque sur d'autres sites ils ont obtenu 4 étoiles sur 5. Pourquoi vous êtes aussi sévère ?
Très mauvaise expérience pour mon mari, des méthodes de faire qui n'ayons pas peur des mots relèvent de (supprimé par l'administrateur)
Je vois plus bas dans les commentaires une dame qui dit être tombé en dépression à cause de cette entreprise, je ne suis même pas étonnée.
Un conseil passé votre chemin ! Il y a de meilleures opportunités qui vous attendent ailleurs. Vous voilà prévenu.
Bonjour, je suis vraiment navré, de cette expérience. J'aimerais savoir si l'ambiance est quand même agréable?
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Licenciement de masse - Discrimination - Salaire moyen - Turn over de folie - Bétail = consultant - Des burn out - Du copinage pour le "branding" - Boîte qui ne respecte pas l'humain et les droits français.
D'ailleurs j'aimerai beaucoup que @balancetonagency check le doss, y'a de quoi dire.
Devo mensonges
très mauvaise
C'est génial de voir que DEVOTEAM offre des opportunités dans le domaine du recrutement ! Le chargé de recrutement spécialisé sera impliqué dans différentes tâches telles que l'analyse des besoins des managers, la recherche de candidats, la conduite d'entretiens RH et la gestion des démarches administratives. J'aimerais savoir si des compétences spécifiques en matière de communication ou de relation client sont requises pour ce poste ? Et quelles sont les qualités personnelles recherchées chez un candidat ?
J’ai passé 1 an chez Devoteam S Plateform, beaucoup d’intercontrats, aucune proposition de mission, management toxique
Alors en un an vous n'avez trouvez rien d'avantageux dans cet entreprise ? Les conditions de travail ne convenaient pas a vos principes ?
Entreprise à échelle trop grande, centrée sur la technologie et mas assez de considération des problématiques humaines, où l'ambiance de travail est faussement conviviale, avec des valeurs affichées mais pas réellement mises en oeuvre. On en arrive à un travail qui n'a pas de sens, qu'est ce que ce type d'entreprise apporte à la société à part de jolies formules de com toutes faites ?
@Onetell nous egalement sommes a la recherches de ces informations.....Pouvez vous nous aider avec le lien de leur site internet ?
L’entreprise a été évaluée par l'utilisateur comme: très mauvaise
avis sur les salaires
Pourquoi demandez-vous ? êtes-vous intéressée à travailler pour eux ?
L’entreprise a été évaluée par l'utilisateur comme: très mauvaise
Je travaille chez Devoteam à temps plein depuis plus d'un an
avantages :
Réputation & savoir-faire IT connu et reconnu ! Forte image de Marque
inconvénients :
Très challengeant mais ça n'est pas un inconvénient !
Il faut compter sur une formation approfondie ?
Beaucoup de Turn over cette entreprise ne fait rien pour fidéliser ses collaborateurs
Que de la com!!
@Fanny est ce que le turn over est du à la pression de travail qui y a dans cette entreprise ?
Nous attendons des informations des anciens employés sur l'ambiance et les conditions de travail! Écrivez comment est le travail chez DEVOTEAM , avez-vous de l'expérience?
Beaucoup d individualité, aucune mesure pour fidéliser les collaborateurs
Le but de devoteam délivrer, le collaborateur n est qu un simple prestataire
mais ca marche pour les introvertis par exemple, tu ne penses pas ?
Devoteam Digital Factory- un acteur majeur du conseil en technologies innovantes et management pour les entreprises. Nous sommes toujours à la recherche de personnes passionnées par la création de solutions innovantes et à valeur ajoutée, conçues sur mesure pour nos clients.
une bonne société avec une communauté dynamique, jeune, ambitieuse, j'ai passé le bon temps en bonne ambiance. Par contre je suis assez déçue par l'organisation qui est mauvaise et la salaire plutôt mediocre m'as poussé à partir
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La sécurité dans DEVOTEAM est-elle constamment surveillée
Savez-vous si dans DEVOTEAM ils offrent de meilleurs mutuelle qu'en BISMUTH GLOBAL?
L'entreprise DEVOTEAM recherche pour la 1 fois des candidats pour le poste de Consultante au cours des 12 derniers mois. Est-ce en raison du développement de l'entreprise ou à cause d'une rotation élevée?
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