Ambiance conviviale : Les employés soulignent souvent une bonne ambiance de travail, avec des collègues sympathiques et un esprit d’équipe solidaire.
Flexibilité horaire : JOB EMPLOI offre une certaine flexibilité dans les horaires, permettant aux employés de mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Opportunités de développement : Il existe des possibilités de formation et de développement professionnel, ce qui peut aider les employés à progresser dans leur carrière.
Manque de ressources : Certains employés mentionnent un manque de ressources et de soutien, ce qui peut parfois compliquer l'accomplissement des tâches.
Pression sur la performance : Il y a une forte pression pour atteindre les objectifs, ce qui peut être stressant et mener à un environnement de travail tendu.
Rémunération : La rémunération est parfois considérée comme peu compétitive par rapport à d'autres entreprises du même secteur, notamment pour certains postes.
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Comment est actuellement la situation au travail chez JOB EMPLOI ? Est-ce qu’il y a quelqu’un qui pourrait partager son expérience ?
JOB EMPLOI ou 2SUITE : où le dialogue social est-il le plus actif ?
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | -24 k | 806 k | 2 M | 1,6 M |
| Salaires et traitements (€) | -17 k | 183 k | 456 k | 361 k |
| Marge d’exploitation (%) | - | 0 | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | - | -30 | 0 | 0 |
| Résultat d’exploitation (€) | 3,3 k | -254 k | 30 k | -8,5 k |
| Résultat net (€) | -659 | -276 k | 11 k | -7,2 k |
| Trésorerie disponible (€) | 615 k | 1 M | 1,5 M | 1,6 M |
| Dettes envers les établissements de crédit (€) | 363 k | 484 k | 622 k | 608 k |
| Autres dettes financières (€) | 0 | 300 k | 400 k | 490 k |
| Capital social (€) | 60 k | 60 k | 60 k | 60 k |
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI