Un employé de LOVISOL aurait-il des nouvelles à partager ?
Ambiance conviviale : L'entreprise est reconnue pour favoriser une bonne ambiance de travail, avec des équipes soudées et une culture d'entreprise positive.
Flexibilité horaire : LOVISOL offre souvent une certaine flexibilité dans les horaires de travail, permettant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Engagement pour la formation : La société investit dans ses employés en proposant des formations pour le développement des compétences, ce qui aide à la croissance professionnelle.
Opportunités d'évolution limitées : Dans certains cas, les possibilités de progression de carrière peuvent être restreintes, notamment dans les postes techniques.
Conditions de travail physiques : Les travaux d'isolation peuvent être physiquement exigeants, nécessitant parfois de se déplacer sur des sites avec des conditions difficiles.
Pression sur les délais : La nécessité de respecter des délais serrés peut engendrer du stress, surtout lors de projets importants ou dans des périodes de forte demande.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Au départ on vous vante une ambiance digne de Google et au final c'est un environnement ultra malsain. Sauf si vous appréciée les blagues sous la ceinture toute la journée et un humour pipi caca. Enfin, la maîtrise de la langue de vipère pour rester poli est indispensable
Décrivez une situation qui vous est arrivée , c bizarre ça
Bonjour,
Nous sommes navrés que votre expérience en tant que salarié au sein de Lovisol n'ait pas répondu à votre attente, l'ambiance que vous décrivez ne correspond pas aux valeurs véhiculées par notre enseigne et nous veillons à ce que ce type de propos ne soient pas utilisés au sein de notre entreprise. Cordialement, l'équipe Lovisol
C'est formidable que vous réagissiez ! Par ailleur, quelles sont ces valeurs véhiculées par votre enseigne ?
Bonjour Ludovic,
Nous vous invitons à consulter les valeurs véhiculées par Lovisol sur notre site, à savoir le respect, le progrès, l'implication et la solidarité.
Cordialement, l'équipe Lovisol
Bonjour, tout est fait au sein de notre entreprise pour permettre à l'ensemble de nos salariés de s'exprimer et d'échanger, quel que soit le sujet. Si vous envisagez de postuler à l'une de nos offres d'emploi, n'hésitez pas à nous contacter directement pour en parler. Cordialement, l'équipe Lovisol.
L'entreprise recrute-t-elle actuellement ? Les entretiens se déroulent-ils en ligne ?
Bonjour, nous recrutons en entretien physique avec toutes les mesures et gestes barrières nécessaires. Retrouvez toutes nos offres d'emploi sur https://www.lovisol.fr/recrutement/
Le Service RH Lovisol
Vous embauchez des techniciens en CDI ? La période d'essai dure combien de temps ?
Chez LOVISOL les commerciaux sont de qualités et vous explique très bien les travaux qui vont être réalisés.
Mais lorsque les techniciens arrivent ce n'est plus du tout pareil, il tente tout d'abord l'(supprimé par l'administrateur) à la surface en remettant en cause le devis accepté et augmentant la surface très arbitrairement.
Ces mêmes techniciens possède une très grandes quantités de réglettes graduées, mais il en agrafe absolument aucune sur la charpente, de ce fait vous avez 50 cm d'isolant près de la trappe et à peine 15 cm sur certaines zônes plus éloignées.
Les déflecteurs de bas de charpente pourtant obligatoire dans le DTU 45.11 n'ont pas été posé, avec l'argument que cette prestation n'était pas prévue.
En conclusion, je suis très insatisfait de l'isolation de LOVISOL, c'est un travail mail fait bâclé et je suis très étonné que cette société ai le label RGE.
Y a-t-il une chance qu'il trouve une équipe harmonieuse et cool?