Avis POLARIS FORMATION
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Michel
Il est proposé un poste d’Agent / Agente d’accueil, démarrage 1er avril 2026, salaire non indiqué.
Accueil physique et téléphonique pour deux sites, contrôle d’accès, courrier et petites tâches admin, sur une amplitude très courte chaque midi.
Exigence marquante : présentation soignée, ponctualité, discrétion, rigueur au quotidien.
Avantage principal : horaires concentrés du lundi au vendredi, laissant du temps libre.
En interne, les attentes sont-elles élevées pour un poste à temps très réduit, et sans salaire affiché est-ce vraiment raisonnable ?
anne
Date de l'expérience: 16-12-2022
étudiante moniteur éducateur, le contenu pédagogique est TRES pauvre, peu de formateurs; on fait de l'occupationnelle à 80%. On doit faire nos cours nous même, les vacataires super héros ne nousapportent rien
laurenans
Date de l'expérience: 01-12-2022
Pourriez vous me contacter, Je suis là bas aussi
Jean-Jacques
Est ce que vous pourriez alors donner votre contact pour qu'on puisse vous joindre?
Didier
Est-ce que tout se passe bien chez POLARIS FORMATION ? Ce silence sur le forum m'inquiète un peu. Peut-être que quelqu'un pourrait partager son expérience de travail là-bas ?
Manon
Est-ce que POLARIS FORMATION s’investit dans des partenariats avec des institutions éducatives (écoles, universités, centres de formation) ?
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