Avis CLUB DES JEUNES LOUPS

Gains pour le poste animatrice 2d-3d

Offres actuelles pour le poste:

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste?

Quels sont les devoirs?

• la mise en oeuvre de notre démarche qualité s'appuie sur des agréments pour valider / certifier et des chartes et labels qualité oui non
  montre plus +5
• participer à la valorisation des actions de formation dans et en dehors de l'établissement oui non
• vous suivez, analysez, évaluez et rendez compte de la progression pédagogique des apprenants en respectant les procédures administratives et pédagogiques du centre de formation oui non
• ID Formation participe à différentes démarches qualité oui non
• vous assurez la gestion administrative de vos dossiers oui non
• vos missions oui non

Exigences pour le candidat?

• exemple : travailler efficacement sans responsable oui non
  montre plus +5
• concevoir des outils de formation / pédagogiques oui non
• définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation oui non
• auvergne Rhône Alpes oui non
• excellent relationnel oui non
• encadrer des stagiaires dans leurs missions oui non

Que propose l'employeur?

• remboursement transport oui non
  montre plus +5
• plan epargne oui non
• ordinateur portable oui non
• salle de sport oui non
• titres restaurants oui non
• tickets restaurants oui non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste?

Quels sont les devoirs?

• veiller au bon déroulement de la délégation oui non
  montre plus +5
• accueil physique et téléphonique oui non
• facturation oui non
• transmettre des données techniques et commerciales oui non
• réceptionner les appels téléphoniques oui non
• prospection téléphonique oui non

Exigences pour le candidat?

• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction oui non
  montre plus +5
• établir un devis oui non
• exemple : travailler efficacement sans responsable oui non
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue oui non
• renseigner un client oui non
• outils bureautiques oui non

Que propose l'employeur?

• salle de sport oui non
  montre plus +5
• mutuelle oui non
• tickets restaurants oui non
• plan epargne oui non
• interessement oui non
• plan d'epargne oui non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste?

Quels sont les devoirs?

• votre mission oui non
  montre plus +5
• cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative oui non
• activités et tâches spécifiques oui non
• veille concurrentielle oui non
• profil recherché oui non
• chef de service oui non

Exigences pour le candidat?

• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude oui non
  montre plus +5
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés oui non
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser oui non
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction oui non
• exemple : travailler efficacement sans responsable oui non
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité oui non

Que propose l'employeur?

• ordinateur portable oui non
  montre plus +5
• plan epargne oui non
• remboursement transport oui non
• mutuelle oui non
• salle de sport oui non
• voiture de fonction oui non