Salaire SOC EXPLOIT MAISON SANTE NOGENT MARNE

Responsabilités

• vous assurez la gestion du site Internet de l’établissement, en collaboration avec l’agence de communication
• membre de l’équipe de Direction et sous l’autorité du Directeur, vous assurez le pilotage, la promotion, la coordination et l’évaluation de la politique d’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins, dans le cadre de la démarche de certification HAS
• vous participez aux principales instances de la clinique
  Voir plus +2
• vous effectuez une veille permanente concernant les évolutions juridiques et règlementaires relatives à la qualité et la gestion de risques
• membre du Comité de Direction et sous l’autorité du Directeur de l’établissement, vous assurez le pilotage, la promotion, la coordination et l’évaluation de la politique d’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins, dans le cadre de la démarche de certification HAS

Exigences

• qualités organisationnelles, rigueur
• capacité relationnelle, d’animation, de coordination et de fédération des équipes
• sens de la communication orale et aisance dans la communication écrite
  Voir plus +7
• maîtrise des outils informatiques bureautiques et qualité et capacité d’adaptation aux logiciels métiers
• bonne connaissance des démarches de certification en établissement de santé
• licence ou Master en Gestion de la Qualité/Gestion des risques
• 3 ans minimum en tant que Responsable Qualité ou Risk Manager
• 3 ans minimum en tant que Responsable Qualité ou Risk Manager
• cursus et/ou expérience dans le domaine de la santé requis
• cursus et/ou expérience dans le domaine de la santé serait un plus

Gains pour le poste responsable qualité

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• participation à la définition des objectifs et à la certification
• encadrement des équipes soignantes
• elaboration du projet de soins individualisé, en lien avec le psychiatre
  Voir plus +15
• participation à l’élaboration des procédures et protocoles
• veille au respect des règles d’hygiène
• participation aux instances institutionnelles
• coordination de l’action des intervenants extérieurs
• participation à la gestion du planning des personnels soignants
• veille au bon fonctionnement des unités de soins
• encadrement pédagogique des étudiants et stagiaires et gestion de leurs plannings
• application des protocoles, suivi et évaluation auprès des équipes
• contribution au déploiement et renforcement d’une culture de la sécurité
• mise en œuvre d’une démarche d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins auprès des équipes
• management de la qualité et de la prise en charge médicamenteuse
• evaluations du personnel soignant
• membre du comité de Direction, vous êtes un interlocuteur privilégié, en charge de transmettre de manière ciblée les informations à chaque intervenant concerné
• vous faites preuve d’ouverture d’esprit, de capacité d’écoute, d’une qualité relationnelle et rédactionnelle et savez vous adapter aux situations, ajuster vos actions
• coordination et participation à des EPP et patients traceurs

Responsabilités

• organisation de la prise en charge médicamenteuse
• conciliation médicamenteuse
• inscription à l’Ordre des pharmaciens
  Voir plus +4
• présidente de l’EOH et COMEDIMS et participation aux autres comités
• participation à la démarche qualité et gestion des risques
• mission spécifique en hygiène possible
• diplôme de pharmacien hospitalier ou justifier, au 9 mai 2017 d’un exercice en PUI, d’une durée équivalente à deux ans à temps plein sur la période des 10 dernières années

Exigences

• etre Inscrit à l’Ordre des pharmaciens
• etre titulaire d'un diplôme de pharmacien hospitalier ou justifier, au 9 mai 2017 d’un exercice en PUI, d’une durée équivalente à deux ans à temps plein sur la période des 10 dernières années

Responsabilités

• membre de l’équipe de Direction, rattaché au Directeur, vous garantissez la coordination générale des soins et participez aux instances de l’établissement
• vous participez à la politique RH des personnels soignants en lien avec le service des ressources humaines et encouragez la montée en compétence des équipes
• vous avez la responsabilité de l’encadrement pédagogique des stagiaires et étudiants et participez au recrutement et aux évaluations des personnels soignants
  Voir plus +2
• vous participez à la gestion des plannings et formez les nouveaux arrivants aux outils informatiques ainsi qu’aux procédures et protocoles en vigueur dans l’établissement
• vous êtes également coordinatrice de la gestion des risques associés aux soins. Vous participez donc à la mise en place et au suivi des signalements et des évaluations des évènements indésirables concernant l’organisation des soins

Exigences

• compétences managériales, rigueur et sens des responsabilités
• capacité relationnelle et de fédération des équipes
• sens de la communication orale et aisance dans la communication écrite
  Voir plus +3
• maîtrise des outils informatiques bureautiques et capacité d’adaptation aux logiciels métiers
• de minimum 5 ans en tant que Directeur/trice des soins ou en tant que cadre soignant
• expérience en santé mentale serait un plus

Offres actuelles pour le poste: