Très bonne société, personnel dynamique et agréable
Au sujet de salaire annoncé
Ma note globale pour l'entreprise est 5. Les avantages ici sont: Bonne équipe Une journée de travail dure 8 heures. On peut gagner ici: de 2000 à 4000 d'euros. INOVADIA est une très bonne entreprise. On peut compter sur un contrat ici CDD. Les principaux inconvénients de INOVADIA sont: Trop de travail. Vous pouvez compter sur des bonus: Oui. Je travaille ici plus de 5 ans. Avantages: Oui.
Management irrespectueux. Ambiance détestable
Startup/ScaleUp avec un fort potentiel de part ses produits et business model. Malgré cela, il est décevant de constater un turnover très important qui conduisent les salariés à explorer des expériences plus enrichissantes et formatrices ailleurs. Celui-ci s''explique par un manque de compétences des personnes recrutées au niveau de la direction commerciale (nationale et internationale) qui, par lacunes professionnelles, manquent véritablement de connaissances et d'expériences pour développer les marchés cibles. Un management hermétique aux propositions partagées par ses collaborateurs, une vision de la distribution floue sans études ni analyses préalables des objectifs ni des marchés, un manque de communication inter-services sans précédent, des stratégies (à tous les niveaux) en sable mouvant sans nommer la concurrence commerciale malsaine permise, entre collègues et partenaires commerciaux sur un même pays, encouragées par les managers et appuyées aveuglément par le CEO. Quel dommage !
MAL HONNETE
Nous avons eu un avis favorable après explications de notre avocat , mais il s’arrete uniquement à la valeur du véhicule, hors tout cette histoire a engendré bcp de frais .et de complications notamment au niveau des futurs véhicules que nous devons assurés . Nous attendons la suite .
Bonjour clémentine, soyez rassuré pas de (supprimé par l'administrateur) chez INEVO. Cordialement HAMIMI CHIMBO
Entretien horrible comme jamais connu ce faire criée dessus et remettre en question mon expérience sans critique constructive pour négocier le salaire… A fuir…
Entreprise sympa !!!
La société CEDRAT TECHNOLOGIES se développe: Partant de 18 personnes en 2011, elle fait intervenir 74 personnes en 2024 sur le site de Meylan en France. Cela génère des réelles possibilités d'évolution, aussi bien vers de la maitrise de poste, que vers des postes nouveaux ou des nouvelles responsabilités. Ces évolutions concernent autant les employés et techniciens que les cadres. Elles sont assorties de formations métiers ou en développement personnel. Des nouveaux postes sont ouverts en permanence et les candidatures spontanées sont bienvenues aussi. https://cedrat-technologies.com/fr/carrieres/
Management inexistant voire négatif. L'équipe de responsables dont le PDG ne se remettent pas en question. Aucune bienveillance.
Très mauvais management
Bonjour Maxime, Oui c'est possible. Voici l'adresse à laquelle il faut adresser votre demande contact@positive-home.fr Au plaisir
comment obtenir des aides pour isoler ma futur maison et minimiser mes dépenses?
Car je travaille aussi chez OneSide et j'ai la même image
Un look original et une architecture du site qui convient bien a l'utilisation. Bonne écoute de Unaniime qui a su comprendre nos souhaits. Nous avons apprécié leur réactivité et leur souplesse dans la période de tests et de validation.
Entreprise très compétente. Les diagnostics sont très complet.
Bonjour Gera, Je suis surpris du commentaire. Voici mon numéro pour échanger 0678651277. Damien Calvet
Quelles sont les conditions de travail ?
Le salaire d’un chauffeur
Ambiance zéro,mauvais management des rh et des chefs en général, salaire très bas,
c'est génial, je recommande
Inovarion offre une belle expérience professionnelle. Environnement challengeant et stimulant. Les projets de recherche sont menés en autonomie mais ce n'est pas pour autant que je suis laissé pour compte. En effet, l'ensemble des équipes impliquées dans les projets menés m'ont toujours parfaitement bien intégré dès mon arrivée. Des Labmeeting sont régulièrement mis en place et des évènements de type "Team Building" sont également organisés. Personnellement, je suis très content de mon travail et de son environnement.
Très bonne entreprise, humaine, qui donne envie de se dépasser, qui lutte contre les préjugés et les discriminations, pour nous fournir du travail dans nos cordes. Il n'y a pas beaucoup d'entreprises comme cela en France. Après 30 ans de carrières, c'est la seule qui me convient.
Une journée de travail dure 8 heures. Avantages: Oui. Les salaires les plus courants ici sont: moins de 2000 d'euros. C.H.R.U. BREST est une très bonne entreprise. Le plus souvent, l'entreprise emploie sous contrat: CDD. Les avantages ici sont: Bonne ambiance Je travaille ici plus de 5 ans. Ma note globale pour l'entreprise est 5.
Poste d ingénieur pas reconnu, correspond à un poste de technicien. Pas de challenge, initiatives peu reconnues, projets redondants.
Travaux effectués très nombreuses mal façon et biotopes font les mort au relance
TACTIS devrait définitivement s'améliorer: Ambiance. Ma note globale pour l'entreprise est 1. Je travaille dans cette entreprise: moins d'un an. Les avantages ici sont: Aucun avantage. En général, une pause pendant le travail dure : pas de pause. Je travaille par semaine : 40-50 heures.
Parce que je suis d'accord, ce sont clairement des amateurs chez aBee
à éviter. Le pire endroit auquel j'ai travaillé.
J'ai eu l'occasion de travailler chez Neo2 durant 2 années. Une très belle expérience. Je recommande fortement.
Salut, Le mieux c'est que tu te mettes en relation avec les anciens employés de la boîte (voir sur LinkedIn) Si tu es en galère, c'est mieux que rien. Mais tu ne tiendras pas longtemps. L'ambiance est pourrie, aucun respect des employés et les salariés sont montés les uns contre les autres. Ne vas pas bosser là pour le bien être, ni pour bien gagner ta vie. Courage !
Avez-vous un avis sur la partie finances et créances. J’ai vu qu’il cherchait quelqu’un pour le recouvrement , mais il y a eu apparement beaucoup de départ depuis quelques mois. Merci
J’ai diagnostiqué mon véhicule bmw voyant Esp témoin usure ABS il a trouvé la panne en 20 mn ou certains garages m’ont dire autres choses je vous recommande diag auto efficacité rapide et a l’écoute du client
épouvantable ! aune critique admise font déplacer les testeurs juste pour l'indemnisation après avoir testé pendant des années j'ai osé émettre une critique justifié sur le fait que l'indemnisation d'un test avait été réduit en cours de test (après la première partie) donc moins rémunéré ...j'ai été supprimée du panel définitivement malgré mon appel et mes excuses (alors que je n'avais pas à m'excuser) ils ont maintenu leur décision. j'ai écrit au PDG en vain...!
Bonjour a tous Avant de porter un jugement oureflexion j'enquete longtemps j'ai fais ma recherche sur la société klanik france sur les réseaux sociaux,lesblogs et autres, ayant eu aussi directement des gens qui ont travaillé chez klanik, je vous déconseille cette société, au niveau humain ils sont je reste poli
Entreprise très professionnelle
Bel accueil, équipe agréable et on m'a même payé le café
Faux, j’ai fais un stage dans l’entreprise, aucune forme de harcèlement, c’est une entreprise familiale
Entreprise très sérieuse et à l'écoute de ses clients.
Notre maison achetée 199500€ en 2006 vaut aujourd'hui 120000€. Cherchez l'erreur
Au cœur du réacteur, on y retrouve des professionnels et un dirigeant orientés satisfaction client.
postuler chez eclimaÏ
Car c'est totalement faux ! Et tous les collaborateurs sur toutes les plateformes d'avis sont d'accord ! J'ai été plus de cinq ans chez eux et au contraire, ils ne veulent pas vous faire évoluer ni vous former. Vous êtes chez un client, vous rapportez des sous et c'est tout. C'est encore une review positif faussée par le siège
J'ai réalisé une étude structurel chez eux. Ils sont très professionnels et pédagogue même auprès des particuliers.
j'y travaille
Entreprise bien vaillante où l'Humain prime. Perspectives d'évolutions professionnelles et salariales. Proximité avec les managers
Y a t'il un CE chez Atyx ?
une équipe au top, avec de la bonne humeur
PME familiale, bonne ambiance et beaux projets techniques primes de performance bon équilibre vie professionnelle et personnelle